Diepgang in training en advies

Wij zijn een bureau met herkenbare adviseurs die humor, diepgang en ambitie hebben en direct in contact staan met de opdrachtgever. We werken aan duurzame oplossingen met een blijvend effect waarin leren wordt voortgezet op de werkplek. Opdrachtgevers zien ons als creatief, origineel en flexibel. Kwaliteit is geen doel maar een uitgangspunt wat we aantonen door een 97,6% Cedeo score.

Actueel

A&O groep is sterk in:

Training

Onze trainingen zijn stuk voor stuk met veel inspanning en zorg tot stand gekomen en worden uitgevoerd door ervaren trainers en acteurs. Veel trainingen hebben een e-learning of webinar voorbereiding en we maken veel trainingen ‘op maat’.

Lees verder… »

Teamontwikkeling

Een teamtraining is specifiek toegesneden op het betreffende team. Daarom is een voorgesprek nodig en wordt een intake vaak uitgebreid met een serie interviews of een vragenlijst om de situatie van het team scherp in kaart te brengen.

Lees verder… »

Inspiratielezingen

Regelmatig organiseren we bijeenkomsten voor opdrachtgevers waarin specifieke thema’s voor een doelgroep aan de orde komen. De bijeenkomsten variëren qua duur van een uur tot enkele uren en zijn boeiend, interactief en vol humor.

Lees verder… »

Organisatieontwikkeling en -coaching

U heeft een vraagstuk dat niet met een training of niet alléén met een training is aan te pakken. Het gaat daarbij vaak om werkprocessen die effectiever moeten, maar ook om de mensen die het moeten uitvoeren, waarbij een goede wisselwerking cruciaal is.

Lees verder… »

Laatste nieuws

16 mei 2023

A&O groep/Segment/Kudding&partners ondersteunen FIOD rechercheopleiding

Onze bedrijvencombinatie is actief in training en opleiding voor de Rijksoverheid en lokale overheden. Recent is daar de recherche- en de rechercheondersteuningsopleiding van de FIOD aan toegevoegd.  waarin we nauw samenwerken met buro SISS. De FIOD rechercheurs zijn een apart slag. Ze beschikken over hele specifiek bevoegdheden, maar missen andere die algemeen opsporingsambtenaren wel  hebben…

Lees verder!

4 april 2023

Samenwerking Zorg- en Veiligheidshuis Rotterdam Rijnmond voortgezet

De samenwerking met het Zorg- en Veiligheidshuis Rotterdam Rijnmond die in 2022 is gestart wordt voortgezet. We vinden het belangrijk dat we een bijdrage mogen leveren aan thema’s met een maatschappelijke relevantie. Het Zorg- en Veiligheidshuis Rotterdam-Rijnmond (ZVHRR) is een regionaal samenwerkingsverband. Het is in het leven geroepen om een integrale, domein overstijgende aanpak te…

Lees verder!
Alle nieuwsitems
Quotes

Deze manier van werken leidde tot twee energieke bijeenkomsten met dito deelname door de cursisten.

(G.C.J. (Roy) Verzee | Competence Center Banksparen)

“Niets moest, alles mocht. Best wat medewerkers waren vooraf sceptisch maar achteraf waren ze allemaal zeer enthousiast: goed om op frissen, nieuwe inzichten, etc. Fijne trainers.”

(Hilda van Gogh, HR adviseur Rabobank Oosterschelde)

“Wij zijn super tevreden. A&O groep is een fijne partij om mee samen te werken. Zij zijn belangstellend. Ook ongevraagd geven zij op een positieve wijze feedback. Zij zijn voor ons een echte business partner”

(citaat uit CEDEO rapport)

Vooral de aanvulling van fysiek veilig op verbale agressie was waardevol. Praktisch zeer toepasbaar. Met de acteur werd de theorie direct toegepast. Verrassend, boeiend en derhalve goed

(Onno van Zelst, Manager Dagelijkse Bank Zaken, Rabobank Bommelerwaard)

Ik heb de training als zeer waardevol ervaren! Goede tips, handvatten en interactieve sessies met inspirerende humorvolle trainers.

(Melanie Derkx, manager Particulieren Rabobank Roermond-Echt)

“De organisatie is goed bereikbaar en speelt direct in op de vragen, wensen en behoeften. De zorg is uitmuntend en ze berekenen een nette prijs voor wat ze bieden”.

(citaat uit CEDEO rapport)

‘De behandelde casus tijdens de training kwam direct terug in de praktijk. Fijn dat het zo herkenbaar was en dat ik het geleerde direct kon toepassen. Een nuttige training!’

een deelnemer

“Direct na de trainingen werden spontaan zeer positieve reacties afgegeven door de medewerkers en ik zie dit bevestigd in de evaluatiegegevens. Het was bijzonder plezierig om zo samen te werken.”

mw. Elsa Takken <br>Manager Particulieren Rabobank Meppel-Staphorst-Steenwijkerland

“Ik vond de training zeer leerzaam, deze vaardigheden moeten we blijven oefenen. De training was prettig en in een open sfeer.”

(Bas Kolkman, <br>Teamleider Rabobank)

“Voor iemand die zelf een hekel aan trainingen en rollenspelen heeft moet ik jullie dan ook een compliment geven op de manier waarop deze training is uitgezet.”

(Joris Slutter,<br>Adviseur Particulieren Rabobank)

“Met de ervaren docent en acteur konden we op praktijksituaties en actuele vragen inspelen en diverse situaties ‘live’ beleven. De dag is een aanrader.”

(Bas Geerdink,<br>Manager KRM Rabobank)

“Vooral het feit dat zij dat goed weten te vertalen in trainingsbijeenkomsten met veel maatwerk maakt dat wij de samenwerking continueren” en “Zij dragen hun steentje bij in het voorgesprek en leveren goede ideeën. Zij kennen het werkveld goed en kunnen zich prima verplaatsen in de klantsituatie.”

(citaat uit CEDEO rapport)

“Het was een leerzame en effectieve training, waarin mijn team handvatten kreeg die direct inzetbaar zijn in de praktijk.”

(Stefan Houtkamp, <br> Manager KRM Rabobank Noord Veluwe)

“ik ben bijzonder te spreken over de tijd
die ze geïnvesteerd hebben
in het vaststellen van
onze precieze opleidingsvraag”

(opdrachtgever)

“ze hebben een bijzondere invulling
gegeven aan onze netwerkdag”

(opdrachtgever)

“De offerte is altijd in één keer goed. Zij kennen de organisatie goed”, “De A&O groep houdt zich aan de begroting.”

(citaat uit CEDEO rapport)

“ze zijn uitstekend bereikbaar en
er wordt snel
gereageerd op vragen”

(opdrachtgever)

“ze houden strak de regie
over alle lopende processen”

(opdrachtgever)

“vakmensen, met passie
voor hun werk”

(Ilona van de Haar-Becht, DCMR)

“precies waar ik en anderen
al jaren naar op zoek waren”

(Marieke Blankers, manager Rabobank)